Proposta do curso
É capacitar todos os funcionários recém contratados que deverão participar de uma Integração antes de começar a desenvolver suas atividades. Estabelecer disposições gerais, campo de aplicação, termos e definições comuns a todas as demais NRs e trazer os requisitos para o gerenciamento de Riscos Ocupacionais (GRO). Entender o Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR) e esclarecer a obrigatoriedade de realizar as Análises de Acidentes de Trabalho (AAT) e também o Plano de Resposta a Emergências (PRE).
Conteúdo Programático
1. Normas regulamentadoras de segurança e saúde do trabalho introdução;
2. A secretaria de segurança e saúde no trabalho – SSST;
3. Obrigações da delegacia regional do trabalho – DRT;
4. Delegação de competências aos órgãos públicos;
5. Competência do empregador; 6. Risco da atividade;
7. Medidas preventivas;
8. Medidas corretivas;
9. Uso correto dos EPIs;
10. Competência do empregado;
11. Previsão de penalidades;
12. GRO, PGR AAT e PRE
Público Alvo
Curso Inicial que atende a todos funcionários que iniciam em uma nova Empresa.
